本报讯(记者赵鹏)2012年国家公务员招考报名即将启动，130多个部门将对外招录18000余人，比2011年增加约2000人，为近几年招考人数最多的一年。招考公告将于近日发布。

　　招录人数 

　　海关和国税是大户 

　　人力资源和社会保障部国家公务员局前天在中国人民大学面向大学生举行宣讲会，对中央机关及其直属机构招考政策及有关部委的招录计划进行解读。记者从公布宣讲内容的华图教育和中公教育网站获悉，考生在10月15日后可在国家公务员局网站查看具体职位数量。 

　　2012年的国家公务员考试对外招录部门共有130多个。在计划招录的18000人中，地、市、县、区基层职位将招录13000人，占总体计划的73%，其中三分之二的职位要求为应届毕业生。这意味着，应届毕业生可以报考的职位达8700多个。 

　　目前已知招录人数较多的部门是海关和国税系统。海关的招考主要面向基层，除广东、天津、上海特派办以外，全国41个直属海关计划招录1755名公务员，其中海关官员1314名，缉私警察441名。海关系统中主要面向应届毕业生的招录人数为1728人。 

　　国税系统计划招录6000多人，比去年多出1000人左右，职位主要集中在地方，总局只招20人左右，北京局有近200个职位。国税系统招考职位绝大多数都面向应届毕业生，只有200多个职位需要两年以上基层工作经验。 

　　此外，银监会计划招录926人，除特殊明确要求岗位外，均面向应届毕业生。 

　　考试政策 

　　鼓励大学生去基层 

　　据了解，这次由人社部官方出面向大学生讲解考试的相关政策，目的主要有两个：一是介绍有关部门的职责和招考计划及2012招考情况；二是贯彻中央关于鼓励高校毕业生面向基层就业的精神。鼓励大学生踊跃报考基层职位，到基层建功立业。 

　　另据了解，2012年中央机关和省级机关录用公务员，除部分特殊职位外，将全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。中央公务员主管部门将鼓励市(地)级以下机关，特别是县乡机关主要招录应届高校毕业生，引导应届高校毕业生到基层锻炼成长。同时，进一步做好招录大学生村官等服务基层项目人员工作，继续探索从工人、农民中考录公务员。 

　　考试改革 

　　探索分级分类考试 

　　此外，2012年招考的另一项重要改革是进一步探索分级分类考试，将中央机关招考职位区分为中央机关及其省级直属机构、市(地)级以下直属机构、专业性较强的部门(单位)等类别，在考试内容和招考政策上有所区别。