6日，四川省有史以来最大规模公招考试在全省同时进行。其是的《申论》考试，3道题目全部围绕“雷锋传人”郭明义展开。令人吃惊的是，就是这道题目，竟有考生称“心里没底”，因为没想到会考这样的题。

　　一个阶段以来，对郭明义的宣传已成舆论强势，对这位新时期“雷锋传人”的赞誉，折射的是对社会主义核心价值体系的热切呼唤。一个只要稍微对时政有所关注的人，就不会感到陌生。

　　据报道，今年四川省有两次公招试题涉及精神道德层面。该省今年7月举行的定向招录培养政法干警笔试，《申论》大题就是论“雷锋精神”。此次公招题又涉及“雷锋传人”。如此大密度被涉及的道德考题，走进公务员考场的考生竟称意外，备考时竟然没有准备，不能不令人“意外”，令人担忧。

　　“公考”是选拔治国理政优秀人才的“进口”主渠道。“德才兼备、以德为先”，“做官先做人，从政德为先”，“德”是公务员队伍建设的高地，也是最起码的底线。考题体现了录用公务员要以德为先的导向。全心全意为人民服务，就是最大的公务员道德。

　　细想起来，考生这一“意外”并非真的让人“意外”。市场情形下，在公务员队伍里，确有一些心灵空虚，精神上没有支柱的人，工作生活的目标和方向都难言高尚与纯粹，更多的是贪恋物欲享乐，视金钱、财富为上，爱心很难被“捂热”，对郭明义的作为，更多的是不理解和不以为然。如此，在追随郭明义闪光人格和道德的行列里，很难看到这些人的身影，也就不令人奇怪了。

　　这样的考生忘记了公务员全部工作的出发点和落脚点是让人民满意，漠视了励志向善、见贤思齐的价值取向，缺乏爱岗敬业的职业操守、一身正气的理想信念、无私奉献的道德修养，显然不具备进入公务员队伍的思想素质。公务员失“德”的危险在于，为社会、为群众的奉献精神先天不足，一旦进入党政机关，掌握公权力，不仅难以正确行使手中权力，还可能欺上瞒下，甚至罔顾党纪国法，进而严重损害全社会的公平正义。

　　对许多人而言，这是一种无意识的忽视，又是一种有选择性的忽视。由于这种忽视往往植根于灵魂深处，就更值得警惕，更应当引为鉴戒。

　　对雷锋精神进试题感到“意外”，给公务员队伍建设乃至党员领导干部队伍建设，敲了一记警钟。而这种必要性和迫切性，实在算不上“意外”啊！(窦永堂)